Pour moi, être heureux au travail c’est possible ! Passionné par le facteur humain, ma mission de vie est d’accompagner les équipes à se transformer en organisations bienveillantes et performantes.
Depuis plus de 20 ans, je suis consultant, coach, formateur, questiologue et conférencier sur les thèmes du changement culturel en entreprise, du leadership 3.0, du bonheur au travail et de l’innovation.
J’ai d’abord accompagné des organisations qui voulaient devenir plus matures dans les années 2000, puis des organisations qui voulaient devenir plus agiles la décennie suivante. Mes clients me demandent maintenant d’organiser des changements culturels vers plus d’humanité au travail, plus d’esprit d’équipe. Et s’il n’y avait pas un point commun entre tout cela ?